2月18日，杭州源牌科技（国电能源）2018年度总结表彰大会顺利召开。200余名源牌人齐聚一堂、共享盛会。董事长、党委书记叶水泉，总经理张劲松,党委副书记郑喜梅，副总经理叶群红，工会主席赵希樵，总工程师刘月琴，董秘陈发帅等领导出席。大会由源牌科技副总经理、国电能源总经理叶群红主持。

 一曲激情高昂的《义勇军进行曲》大合唱后，表彰大会正式拉开大幕，会议首先对2018年度科技进步奖、项目管理奖、优秀员工、先进集体以及2018年度最佳员工、营销明星奖进行了表彰并颁奖，最佳员工代表做了获奖发言。

《杭州平安金融中心变风量空调控制系统》等五个项目分别获得科技进步二、三等奖

《天津市滨海新区文化中心（一期）能源站自控仪表系统设备采购项目》荣获项目管理二等奖

16名员工获源牌科技2018年度“优秀员工”荣誉称号，大会分别对“先进集体”、“优秀员工”、“最佳员工”、“营销明星奖”等进行了表彰与颁奖。

党委副书记郑喜梅在听了三位最佳员工的发言后感到很激动，感受很深：“源牌人在过去的一年中齐心协力，面对错综复杂的经济形势，顶住了巨大的压力，采取多种措施，及时调整发展战略，努力实现目标，对此我感到由衷的佩服，更要为源牌人的自强不息的执着精神点赞。三位优秀代表的发言也正反映了18年的收获，大家收获了自信与勇气，也必将对2019的新未来拥有更多更好的期待。”

表彰和颁奖仪式结束后源牌科技总经理张劲松做了《蜕变——二次创业、艰苦奋斗、从我做起》的主题报告。张总报告分感恩、企业文化与管理、回顾2018、展望2019等四部分。

感恩

2009-2019，转眼间已是10年，回首过往，我们首先要怀着感恩的心真诚地道谢，感谢众多客户及合作伙伴一直以来的信任与大力支持；感谢所有“源牌人”的共同努力，荣辱与共，砥砺前行，感谢员工家属们的理解与支持；感谢投资者及银行的支持，一直陪伴源牌成长；感谢同行良性竞争、相互学习、共同进步。

企业文化与管理

以“鹰之蜕变”的短片开启源牌企业文化与管理的讲解，张总深入浅出的阐述了源牌人坚守的价值观、愿景与企业使命，并就源牌在未来的发展中人才培养与引进高端人才进行充分论述。经历2018年以来的“蜕变”，源牌管理走上新的“轨道”，在大家共同努力下，实现战略转型的主要目标。结合其个人二十多年的“实事求是、诚信为本”的经营理念与管理实践，源牌将不断创新管理，持续增效与保持企业活力。

2018回顾

面对复杂的外部环境与内部变革，2018年源牌科技主动求变，果断精准调整企业定位与明确经营目标；组织架构调整后团队整合初见成效；加强制度建设与流程管理，快速提升执行力；各项市场与品牌建设工作进步明显；公司现金流得到了明显改善；通过对项目运行做全面分析，更好的为客户创造价值；研发创新成果丰硕，电磁仪表产品成功进军水务行业，公司主要产品质量稳定可靠，客户满意度高；服务运维业务发展稳中有进；职能部门及时调整工作理念，为业务部门赋能，不断提升企业文化建设水平与团队凝聚力。 

2019新起点新篇章

2019年，源牌“第二个十年”的开局之年，机遇与挑战并存。号召大家践行“二次创业、艰苦奋斗、从我做起”，进一步聚焦三大产品（蓄能、VAV、电磁仪表）及其解决方案，深耕三个行业（能源、建筑、水务）；不断完善组织结构，提升工作效率；落实管理，严把品质，为客户创造更大价值，为员工与企业共同发展创造快乐工作的工作氛围。最后，张总对2019年公司总体目标及各部门、分(子）公司目标进行详细部署并与各位负责人签订目标责任书。

签订目标责任书

最后，源牌科技董事长、党委书记叶水泉进行了会议总结并发表讲话。他指出民营经济发展的又一个春天即将到来，在中国，杭州是最适合发展市场经济的区域之一，希望大家紧紧围绕2019年既定目标，狠抓落实，为“两荣”总愿景，为美好幸福生活努力奋斗。2019年源牌要把握住“洗礼过后的春天”，充分发挥源牌的产品体系，研发创新体系，以及重大客户业绩优势，聚焦，专注，把我们的工作做到极致，为源牌“二次创业”打下坚实基础。